YataLogicの見方
この事例のポイント
登場人物の失敗や感情、選択の結果を見て、自分ならどうするかを考える使い方です。
公式情報から
公式に確認できた使い方
- Growth Mindsetの第1シーズンはClassDojoとStanford PERTS Research Centerが制作した5話のThe Mojo Showである。
- EmpathyシリーズではMojo、Katieと仲間が学校劇の準備をする場面を通じて他者視点を扱い、各動画にプロジェクトと教室・家庭向けディスカッションガイドが付く。
- 公式PDFは、MojoとKatieの感情、なぜそう感じたか、何を違えて行えたか、自分の経験との対応を質問する。
YataLogicの課題整理
どんな困りごとに近い？
成長マインドセットや共感は抽象的で、定義を読んでも具体的な場面でどのように考え直し、行動を選ぶか分かりにくい。
YataLogicによる役割整理
キャラクターに任せている仕事
- 学校場面で失敗と感情を代理経験する
- 選択と結果を物語で見せる
- 質問・ロールプレイで利用者自身の場面へ移す
YataLogicの応用アイデア
他社ならどう応用できる？
新人研修や接客研修では、典型的な失敗と結果を見せ、質問や役割練習で自分の場面へ置き換えます。
どこで使われている？
Big Ideasの短編アニメ、教室・家庭向けガイド、PDF
何を確認するとよい？
自社で応用するときに確認する指標の例です。掲載企業の実績値ではありません。
- 登場人物の感情と理由を言葉にできる
- 別の立場から場面を説明できる
出典
- 公式ページを見る （新しいタブで開く）ideas.classdojo.com
出典の確認日：2026-09-02
資料で確認した状況：現行事例